为满足武汉市社会经济迅速发展对消防力量的需求，有效提升社会灾害防控能力，积极适应新形势新任务新要求，近日，武汉重型机械工程救援大队委托武汉华中新世纪人才股份有限公司面向社会公开招收10名政府专职消防员，热忱欢迎热爱消防、锐意进取、敢于挑战的青年才俊加入政府专职消防员行列。
消防员
据悉，武汉重型机械工程救援大队此次招录岗位包括从事一线执勤消防车驾驶等工作、担负执勤战备任务的消防车驾驶员共10名。
招录对象面向自愿从事灭火救援工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神的男性，年龄应在18-35周岁（截至2024年6月30日），需持有B2或以上驾驶证，具有高中（含中专、职高、技校）及以上文化程度，身体和心理健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性等疾病，无文身，无吸毒史；无不适宜高强度体能训练的基础病或陈旧伤（如腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎等），符合《消防员职业健康标准》（GBZ 221-2009）体检标准。同等条件下，有大型车辆驾驶工作经历者、国家综合性消防救援队伍退出人员(不含辞退、开除)、大专及以上毕业生、退役军人及有消防工作经历的人员优先录用。
消防员
据了解，招录人员试用期结束后，将根据不同学历、不同服役兵种、不同服役年限评定为相应等级，对应梯次工资档次，逐级增长；执勤车驾驶员月薪6600元（税前工资，含个人应缴“五险一金”部分）；享受基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险、住房公积金及人身意外伤害保险、国家法定节假日节日补助、高温补助（6至9月份）、工龄工资、工作期间的食宿、服装、被装等相关福利；担任班长、分队长、站长等管理职务每月发放200元-2500元职务津贴；另外，凭工作证件可享受在武汉市内免费乘坐地铁及湖北省内就医优待、参观游览优待等政策；符合条件的，可申请武汉市保障性租赁住房，并享受相应房屋租售优惠政策；有需要入户武汉的，还可按照《武汉市积分入户管理办法（2022年版）》消防救援职业工种指标相关规定，享受加分。
消防员
在轮休方面，实行工作5天、休息2天的轮休制度，工作时执行24小时驻勤制。在本市无居住条件的人员休息期间可在工作单位住宿。轮休模式灵活，可采取周休（每周轮休2天）、半月休（每半月轮休4天）、月休（每月轮休8天）和季休（每季度轮休20天）。
消防员
此次报名采用网络报名方式，有意愿报名的应聘人员需提供本人有效身份证、户口簿、学历证、学信网学籍证明和相关技能证书的扫描件或清晰照片、近期1寸蓝底免冠彩照等相关资料，招聘过程中，有关通知以微信公众号“华中招聘社”发布为准。（通讯员：陈燕芳）
